Een nieuwe planning genereren

WFM gebruikt invoer uit een bezettingsplan om een planning te genereren. Dit bezettingsplan kan het resultaat zijn van een prognose, of u kunt het zelf importeren. De gemaakte planningen verschijnen in Planningbeheer.

Een gegenereerde planning wordt gebaseerd op een aantal kerngegevens:

  • Bezettingseisen: gebaseerd op het bezettingsplan.

  • Organisatorische vereisten: planningseenheden, agents en hun skills, weekregels enzovoort.

  • Agentvereisten: om te worden opgenomen in de planning, moeten agents:

    • Zijn toegewezen aan een dagregel of multi-skill weekregel

    • WEM-skills hebben die aan hen zijn toegewezen. Het wordt geadviseerd dat aan agents niet meer dan 8-10 skills zijn toegewezen. Als er meer zijn, kan het genereren van de planning mislukken of langzaam verlopen.

  • Gebruikersvoorkeuren: beschikbaarheid, dienstvoorkeuren, rang en anciënniteit van agents.

  • Bekwaamheidsniveaus: u kunt de agentbekwaamheid het agentbekwaamheidsniveau van elke skill definiëren.

U kunt klikken op Rapport downloaden om het procesrapport van het genereren te krijgen.

Na het genereren van een planning moet u de planning nog Publiceren voordat uw agents de planning te zien krijgen.

Wanneer u een nieuwe planning genereert, worden eventuele bestaande planningen voor de geselecteerde periode overschreven. Bovendien zullen planningen voor datums zonder prognosegegevens niet voldoen aan de vraagvereisten. In beide gevallen kunt u ervoor kiezen om de planning toch te genereren.

Zo genereert u een nieuwe planning:

  1. Klik op de app-kiezer pictogram voor app-kiezer en selecteerWFM.

  2. Ga naar Planning > Planning genereren.

  3. Klik op Nieuwe planningen genereren.

    U kunt een planning genereren met de volgende invoeren voor bezetting:

    • Met een vooraf gegenereerde prognose.

    • Door een bezettingsplan te importeren (CSV).

  4. Selecteer, afhankelijk van de invoer voor bezetting die u wilt gebruiken, Gegenereerde prognose of Handmatige planning (CSV).

  5. Als u multi-skill planningen wilt genereren, schakelt u het selectievakje Multi-skill planning gebruiken in. Multi-skill planning houdt rekening met de skills van agents bij het maken van planningen en gebruikt prognoses om de bezettingsbehoeften te simuleren. Zie Regels voor multi-skill planning voor meer informatie.

    Als u het selectievakje voor multi-skill planning inschakelt terwijl er geen agents zijn toegewezen aan multi-skill regels, worden er geen planningen gegenereerd.

  6. Selecteer Rotatie vervroegen als u planningen met rotatieregels genereert en u de rotatie tussen planningen van agents wilt vervroegen. Zie Rotatieregels voor meer informatie.

  7. Selecteer de Planningseenheden waarvoor u een planning genereert.

    U kunt een of meer eenheden selecteren. De planning voor elke eenheid wordt als een aparte taak uitgevoerd.

  8. Selecteer een Startdatum en de duur van de planning. U kunt een planning genereren voor maximaal vier weken.

    Door de duur in te stellen, bepaalt u automatisch de einddatum van de planning.

  9. Klik op Genereren.

    Onthoud dat het genereren van een planning enige tijd kan duren.

Schemageneratie:

  • Toevoegen van stoellimieten voor onbemande tijdsloten: Als het personeelsplan een specifiek tijdslot niet dekt, moet u schema's genereren zonder personeelsplan: Bij het genereren van schema's zonder een geselecteerd personeelsplan.

    • Schema's worden gemaakt op basis van de gedefinieerde regels.

    • De starttijd voor agenten wordt standaard ingesteld op de 'Van'-tijd in het veld 'Diensten starten tussen'. Andere intervallen worden genegeerd tot de 'Tot'-tijd. Als het interval bijvoorbeeld 08:00 tot 10:00 uur is, beginnen de diensten van alle agenten om 08:00 uur.

    • Pauzes worden verdeeld op basis van de vrije tijd, indien deze is ingesteld.

  • Harde beperkingen van werkregels: Werkregels zijn harde beperkingen die moeten worden nageleefd. Het hebben van een prognose of personeelsplan is een zachte beperking en kan flexibel zijn.

  • Publiceren en ongedaan maken van de publicatie van schema's: Zodra schema's zijn gepubliceerd, kunnen ze niet meer ongedaan worden gemaakt. Beheerders kunnen echter schema's verwijderen via het scherm Schemabeheer en ze indien nodig opnieuw publiceren.

  • Time-out voor het genereren van het schema: Het proces voor het genereren van het schema heeft een time-outperiode van 12 uur.

  • Prognoses en schema's opnieuw genereren: Het opnieuw genereren van prognoses werkt de schema's niet automatisch bij. Schema's moeten handmatig opnieuw worden gegenereerd.

  • Onafhankelijke filters: Filters op het personeelsplan en de roostermanager werken onafhankelijk van elkaar.

  • Regelcomplexiteit en tijd voor het genereren van schema's: Hoe meer variaties er in de regels zitten, hoe groter het aantal mogelijke combinaties. Dit leidt tot meer haalbare oplossingen en langere tijd voor het genereren van schema's. De sleutel tot effectief personeelsbeheer (WFM) is het bepalen van de optimale combinatie van werkregels en het minimaliseren van variabiliteit om het proces te stroomlijnen.

  • Agenten met toekomstige inhuurdata uitsluiten van het genereren van een schema: Schema's mogen niet worden gegenereerd voor agenten waarvan de inhuurdata buiten de periode voor het genereren van het schema vallen.

Afhankelijk van de complexiteit van de planning, kan het genereren ervan meerdere minuten duren. U kunt de status van de taak volgen op de pagina Automatische planningsgenerator. In het gegenereerde schema worden ook de prognosenaam of personeelsnaam weergegeven die is gebruikt voor het genereren van het schema.

Pas nadat de taak is voltooid wordt de planning toegevoegd aan Planningbeheer.

Vergeet niet om de planning te publiceren als u deze naar uw agents wilt verzenden.