重點方面

重點方面是關鍵績效指標 (KPIClosed 用於衡量客服專員表現的既定指標。)。它們幫助您在某個時間範圍內實現您的業務目標。首先,您需要先建立行為,然後在建立重點區域時選擇它。

例如,話務員,可用時間通話時間保留時間可以定義為生產率 重點方面行為

可以透過點擊選項選項圖示來編輯、啟用或停用重點方面。

建立新的重點方面:

  1. 點擊應用程式選擇器並選擇輔導>重點方面>新增

  2. 輸入一個重點方面

  3. 可用行為中選擇與該重點方面關聯的行為,然後點擊新增

  4. 點擊儲存並更新。預設情況下,重點方面狀態是啟用的,在您建立指導工作階段時可以選擇。